请百度搜索澳门大发888游戏官网关键词找到我们!

焦点动态

热烈欢迎宁夏回族自治区人社部门领导莅临指导
热烈欢迎宁夏回族自治区人社部门领导莅临指导
2019年5月12日芜湖市人力资源和社会保障局及宁夏回族自治区人社部门相关领导来我公司参观考察,董事长欧阳黄娟女士详细介绍了我公司发展历程和经营现状,得到了两地领导的高度好评。
热烈祝贺我司荣获芜湖市A级劳动保障诚信等级评价
我司积极配合芜湖市人力资源和社会保障局2016年度的劳动保障年审工作,我司如实填写年审材料,经过芜湖市人力资源和社会保障局严格审核,我司在众多企业和同行业中脱颖而出荣获芜湖市A级劳动保障诚信等级评价。
芜湖欧睿德人力资源公司赴淮南人力资源市场举办专场招聘会
为进一步服务我市企业用工,引进淮南市优质人力资源,9月24日(周六)我公司赴淮南市人力资源市场举办专场招聘会。在本次招聘中,市就业人才中心一是通过摸底企业缺工情况,精心组织芜湖重点企业参加招聘,重点引进淮南市去产能企业职工缓解我市企业一线操...
2017年4月,我司工会成立
2017年4月,我司工会成立,暨第一次会员大会在本司会议室举行。新竞选的工会主席王骏同志代表首届工会委员会做了表态发言。他表示,一定带领新一届工会委员,恪尽职守,不辱使命;聚合员工力量,提高员工素质,丰富员工生活,为实现公司的发展目标,凝心...
澳门大发888游戏官网参加淮北—芜湖专场招聘会取得圆满成功
8月30日上午,芜湖市人社局组织35家有紧急用工需求的芜湖企业,在淮北市人力资源市场举办专场招聘会,招聘会取得圆满成功,达成初步就业意向227人,既解决了芜湖市部分企业的用工需求,也化解了淮北市去产能职工安置的压力,实现了两市人力资源优化配...
规范我国劳务派遣行业发展的思路与对策
劳务派遣行业快速发展的原因 劳务派遣行业不但能够给下岗、失业人员和农村转移劳动力,满足了部分企业的用工需求,而且和社会各界对《劳动合同法》的理解存在很大差异有着密切的关系。 ——劳务派遣能够帮助解决特定人群的就业问题 一部分下岗、失业人员和...
目前人力资源管理中存在的沟通问题
1 员工存在的问题 沟通是一种系统性的行为,往往会受到个人心理的影响,而就目前企业人力资源管理沟通工作开展的现状来看,员工存在的问题主要体现在以下几点:第一,员工过于自卑。有的员工在面对企业管理者、领导者的时候,往往会比较自卑,比如说认为自...
关于全面启用社会保障卡发放养老金的公告
根据安徽省人力资源和社会保障厅要求,结合我市实际,现就市区统一使用社会保障卡发放养老金有关事宜公告如下: 一、适用范围 市区企、事业单位退休人员,城乡居民养老保险待遇人员。 二、推进方式 按照新老退休人员分类启用原则: 1、2016年9月份...
探寻小微企业人力资源管理发展之路
欧债危机爆发后,国际经济形势的复杂多变成为对国家稳定发展的重要考验。在此背景之下,小微企业再次成为社会热门话题。作为经济的基本细胞,小微企业不稳,则宏观经济难以长期向好,只有小微企业茁壮成长,才有经济发展的光明未来。可是长期以来,人力资源管...

业务范围


行业动态

公司动态
热烈祝贺我司荣获芜湖市A级劳动保障诚信等级评价
我司积极配合芜湖市人力资源和社会保障局2016年度的劳动保障年审工作,我司如实填写年审材料,经过芜湖市人力资源和社会保障局严格审核,我司在众多企业和同行业中脱颖而出荣获芜湖市A级劳动保障诚信等级评价。
芜湖欧睿德人力资源公司赴淮南人力资源市场举办专场招聘会
为进一步服务我市企业用工,引进淮南市优质人力资源,9月24日(周六)我公司赴淮南市人力资源市场举办专场招聘会。在本次招聘中,市就业人才中心一是通过摸底企业缺工情况,精心组织芜湖重点企业参加招聘,重点引...
2017年4月,我司工会成立
2017年4月,我司工会成立,暨第一次会员大会在本司会议室举行。新竞选的工会主席王骏同志代表首届工会委员会做了表态发言。他表示,一定带领新一届工会委员,恪尽职守,不辱使命;聚合员工力量,提高员工素质,...
本公司参加安徽省人力资源服务从业人员资格培训
芜湖欧睿德人力资源公司员工参加安徽省人力资源服务从业人员资格培训,以此让从业人员的业务知识得到补充、工作能力得到提升,可以为客户提供更优质的服务,更好的适应市场需求,不断发展不断前进。 人在现代企业的...
行业动态
热烈欢迎宁夏回族自治区人社部门领导莅临指导
2019年5月12日芜湖市人力资源和社会保障局及宁夏回族自治区人社部门相关领导来我公司参观考察,董事长欧阳黄娟女士详细介绍了我公司发展历程和经营现状,得到了两地领导的高度好评。
澳门大发888游戏官网参加淮北—芜湖专场招聘会取得圆满成功
8月30日上午,芜湖市人社局组织35家有紧急用工需求的芜湖企业,在淮北市人力资源市场举办专场招聘会,招聘会取得圆满成功,达成初步就业意向227人,既解决了芜湖市部分企业的用工需求,也化解了淮北市去产能...
关于全面启用社会保障卡发放养老金的公告
根据安徽省人力资源和社会保障厅要求,结合我市实际,现就市区统一使用社会保障卡发放养老金有关事宜公告如下: 一、适用范围 市区企、事业单位退休人员,城乡居民养老保险待遇人员。 二、推进方式 按照新老退休...
2016年4月16日,淮北就业局领导一行人员来我司考察
2016年4月16日,淮北就业局领导莅临我司参观、考察,就人才输送、劳务派遣协作关系进行了交流讨论。我司以解决社会就业压力为己任,凭借良好的信誉、诚挚的服务,已经与多家内外企事业单位建立了长期稳固的劳...
2016年1月1日起,我市住房公积金贷款执行新利率
从2016年1月1日起,我市住房公积金贷款执行新的贷款利率。5年期以上住房公积金贷款利率为3.25%,五年期以下(含五年)为2.75%。 2015年住房公积金利率先后出现4次下调,最后一次调息日期为8...
职业技能鉴定
职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动,属于标准参照型考试。它是由考试考核机构对劳动者从事某种职业所应掌握的技术理论知识和实际操作能力做出客观的测量和评价。职业技能鉴定是国家职业资格证书制度的重...
常见问题
规范我国劳务派遣行业发展的思路与对策
劳务派遣行业快速发展的原因 劳务派遣行业不但能够给下岗、失业人员和农村转移劳动力,满足了部分企业的用工需求,而且和社会各界对《劳动合同法》的理解存在很大差异有着密切的关系。 ——劳务派遣能够帮助解决特...
目前人力资源管理中存在的沟通问题
1 员工存在的问题 沟通是一种系统性的行为,往往会受到个人心理的影响,而就目前企业人力资源管理沟通工作开展的现状来看,员工存在的问题主要体现在以下几点:第一,员工过于自卑。有的员工在面对企业管理者、领...
探寻小微企业人力资源管理发展之路
欧债危机爆发后,国际经济形势的复杂多变成为对国家稳定发展的重要考验。在此背景之下,小微企业再次成为社会热门话题。作为经济的基本细胞,小微企业不稳,则宏观经济难以长期向好,只有小微企业茁壮成长,才有经济...
提醒:大中专毕业生灵活就业勿忘“人事代理”
近年来,随着国家对大中专毕业生就业政策的改变,有不少大学毕业生认为人事档案可有可无,置自己的人事档案于不顾,不能够妥善管理自己的人事档案。其中有为数不少的学生认为户口都开放了,人事档案也没什么用处了;...
面试技巧
面试是你能够得到一份工作的关键。内容包括面试前的准备工作、面试当中应该注意的问题,以及如何在面试中推销自己等等。 十大方法 为了能在较短的时间内成功地营销自我,讲话策略与口才是一个关键因素。 第一招:...
0553-3881108
浏览手机站
友情链接:澳门网络赌场  红虎平台电子游戏  k8彩票平台  澳门老葡京